BOARDIO - MADE IN FINLAND

7000+ Berater aus 100+ Ländern! Boardio findet kompetente Berater und Vorstandsmitglieder für die wichtigsten Bereiche des Unternehmenswachstums.

Wir haben bereits Hunderte von Beratern und Vorstandsmitgliedern für verschiedene Unternehmen erfolgreich gesucht. Einige Beispiele finden Sie hier.

 

UNSER AUFTRAG

UNTERNEHMEN MIT DEN FÜR IHRE EXPANSION ERFORDERLICHEN FÄHIGKEITEN UND KENNTNISSEN AUSZUSTATTEN 

Unser Ziel ist es, der führende globale Service für Wachstumsunternehmen zu sein und ihnen die Fähigkeiten und das Fachwissen zu vermitteln, die sie für eine internationale Expansion benötigen. Wir tun dies, indem wir sie mit Beratern oder Vorstandsmitgliedern zusammenbringen, die über die richtige Erfahrung, die richtigen Netzwerke und das richtige Interesse an ihren Unternehmen verfügen.

 

UNSERE WERTE

OFFENHEIT - EHRLICHKEIT - VERTRAUEN - GLEICHHEIT

Obwohl Boardio ein globaler Service ist, verlassen wir uns auf einige der guten Eigenschaften der Nordics - wir kommen ursprünglich aus Finnland - da wir glauben, dass diese eine gute Grundlage für ein erfolgreiches Geschäft in jedem Land bilden.

OFFENHEIT

Wir glauben an die Förderung einer Kultur der Transparenz und Offenheit, in der Ideen, Feedback und Bedenken frei ausgetauscht werden. Offenheit ermöglicht es uns, effektiv zusammenzuarbeiten, Innovationen zu fördern und Boardio zu einem besseren Service für Unternehmen und Berater zu machen.

EHRLICHKEIT

Wenn Sie Ihre Brieftasche verlieren, sollten Sie sie besser in Finnland verlieren, denn dort ist die Wahrscheinlichkeit, sie unangetastet zurückzubekommen, am höchsten.

Ehrlichkeit ist der Kern von allem, was wir tun. Wir legen Wert auf Wahrhaftigkeit und Integrität in allen unseren Interaktionen. Wir suchen nicht nach schnellen Gewinnen, sondern sind langfristig orientiert und glauben, dass Ehrlichkeit die Grundlage für einen langfristigen Erfolg ist.

VERTRAUEN

Wir vertrauen auf Menschen.

Vertrauen ist die Grundlage unserer Beziehungen, sowohl innerhalb unserer Organisation als auch zu unseren Stakeholdern. Wir arbeiten sorgfältig daran, das Vertrauen von Beratern und Unternehmen zu gewinnen und zu erhalten. Indem wir zuverlässig, beständig und verantwortungsbewusst sind, schaffen wir ein Umfeld, in dem Vertrauen gedeiht.

GLEICHHEIT

Gleichheit ist der Kern der Boardio-Dienstleistungen. Unser Auswahlverfahren basiert ausschließlich auf Fachwissen, Qualifikationen und Erfahrung, um Unternehmen die am besten geeigneten Berater zu vermitteln, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion oder anderen Faktoren.

 

WIE ES ANGEFANGEN HAT

Im Jahr 2009 hatte unser Gründer Tuomo während seiner Tätigkeit bei Nokia die Idee, sein Fachwissen zu teilen und wachstumsorientierten Unternehmen im Mobilfunkbereich zu helfen. Zu dieser Zeit gab es noch keine Dienste, die Unternehmen bei der Suche nach Beratern helfen konnten. Nach einigen Gesprächen mit seinen Nokia-Kollegen beschloss Tuomo, Nokia zu verlassen und mit dem Aufbau eines solchen Dienstes zu beginnen.
Wie Sie dieser E-Mail entnehmen können, die Tuomo kurz vor seinem Ausscheiden an seine Nokia-Kollegen schickte, war die ursprüngliche Idee dem heutigen Boardio recht ähnlich:

"Lieber Freund,

ich werde Nokia in ein paar Wochen verlassen, um einen neuen Internetdienst zu gründen.

In diesem neuen Dienst (genannt Abonnet = Advisory Board on Net) können kleine und mittlere Unternehmen eine Gruppe von Leuten als Berater bekommen, die ihnen beim Markteintritt, bei der Suche nach neuen Partnern, bei der Bereitstellung von Informationen über Konkurrenten usw. helfen. - grundsätzlich bei allen operativen oder strategischen Fragen, die ein Unternehmen haben kann.

Abonnet bietet Unternehmen und Beratern einen Ort, an dem sie einander finden können, aber auch einen Ort, an dem die Beratungsarbeit durchgeführt werden kann, d. h. eine sichere Online-Umgebung, in der die Gruppe diskutieren, Dokumente austauschen und VOIP-/Videokonferenzen abhalten kann. Die Nutzung des Internets ermöglicht einen breiteren Einsatz von Beratern auf kostengünstigere Weise als heute. Und die Rolle des Beraters ist nicht auf Vorstandsmitglieder beschränkt, sondern jeder, der über wertvolles Fachwissen verfügt und es weitergeben möchte, kann als Berater fungieren."

2013 haben wir festgestellt, dass der größte Mehrwert, den wir bieten können, darin besteht, Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Personen zu helfen. Dies führte dazu, dass wir Funktionen wie Videomeetings und die gemeinsame Nutzung von Dokumenten abschafften und unseren Namen in BOARDIO änderten.

Im Jahr 2020 führten wir den Company Turnkey Service ein, der heute das Rückgrat unseres Angebots ist. Wir finden geeignete Berater für das Unternehmen und stellen nur dann etwas in Rechnung, wenn das Unternehmen mit einem von uns gefundenen Berater zusammenarbeitet.

Im Jahr 2022 begannen wir, Boardio zu einem globalen Service zu machen, indem wir lokale Country Manager einstellten, die das Boardio-Geschäft in ihren Regionen betreiben - siehe unsere aktuellen Country Manager unten. Eine globale Plattform mit lokalem Service ist etwas, das gut funktioniert.

Heute, im Jahr 2023, sind wir stärker als je zuvor. Mit 7000 Beratern rund um den Globus, Hunderten von erfolgreichen Suchaufträgen und einem Netzwerk von ~20 Country Managern sind wir eine einzigartige Quelle von Fähigkeiten, Erfahrungen und Netzwerken für jedes wachstumsorientierte Unternehmen. Die Vision, die Tuomo im Jahr 2009 hatte - das Internet zu nutzen, um Fachwissen mit Wachstumsunternehmen zu teilen - ist endlich Wirklichkeit geworden.

DAS TEAM

Tuomo Virkkunen
Tuomo Virkkunen

Gründer und CEO

Tuomo, der CEO und Gründer von Boardio, hat über 20 Jahre Erfahrung im Bereich der Online-Dienste, vor allem bei Nordea und Nokia und in der Startup-Community mit Boardio. Boardio wurde gegründet, nachdem Tuomo sein Fachwissen an Wachstumsunternehmen weitergeben wollte, aber keine Dienste finden konnte, die Berater mit Unternehmen zusammenbringen.

Tuomo leitet die globale Expansion von Boardio, die Entwicklung von Funktionen sowie den Vertrieb und die Bereitstellung von Dienstleistungen in Finnland.


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Andrew Spratley
Andrew Spratley

CTO

Andrew kam zu Boardio und übernahm die Rolle des CTO, um dem Entwicklungsprozess Konsistenz zu verleihen und ihn durch die nächste Entwicklungsphase zu führen. Andrew brings over 10 years of experience with start-ups and small companies, helping them deliver bespoke platforms and solutions. He enjoys the vibrancy of new companies and working to create something new.

Andrew leitet die Code- und Infrastrukturentwicklung bei Boardio.

Per Landquist
Per Landquist

Country Manager Schweden

Per ist als Country Manager für Schweden zu Boardio gekommen. Per hat mehr als 17 Jahre Erfahrung als Managing Director für Schweden und Finnland in einem führenden internationalen Unternehmen im Bereich Loyalität und Mehrwertdienste. Per hat außerdem zwei Start-ups geleitet und war Teil des Managements. Außerdem war er über 20 Jahre lang im Banken- und Kreditkartengeschäft in Schweden tätig. Zu Per's Fachkenntnissen gehören strategischer Vertrieb, Geschäftsentwicklung und der Aufbau erfolgreicher Partnerschaften zwischen Unternehmen.

Daniel Alonso
Daniel Alonso

Country Manager Spanien

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung als CEO in verschiedenen Unternehmen und Sektoren ist Daniel unser Geschäftspartner für den spanischen Markt. Der Ingenieur und MBA mit umfassender Erfahrung auf internationalen Märkten verfügt über einen fundierten Hintergrund in den Bereichen Unternehmensstrategie und Geschäftsentwicklung und hat im Laufe seiner Karriere in der Industrie und im maritimen Sektor wichtige Rollen in Bereichen wie Innovation, Management oder Vertrieb übernommen.

Gaby van Otterdijk
Gaby van Otterdijk

Country Manager Niederlande

Gaby ist die Boardio-Ländermanagerin für die Niederlande. Gaby ist eine Führungskraft mit mehr als 25 Jahren internationaler Erfahrung. Als strategischer Berater, Berater und Führungskraft bei Capgemini und Gartner hat Gaby für Hunderte von Unternehmen in Europa und dem Nahen Osten gearbeitet. Im Jahr 2021 gründete Gaby sein eigenes Unternehmen, in dem er nun CEOs und Geschäftsinhaber von Startups, Scaleups und KMUs berät und coacht und über ein starkes Netzwerk von Geschäftsführern, Investoren und Beratern in den Niederlanden verfügt.


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Allan Boes
Allan Boes

Country Manager UK, Irland und Dänemark

Allan ist der Boardio-Ländermanager für das Vereinigte Königreich, Irland und Dänemark. Er ist seit 25 Jahren in der Transport- und Logistikbranche tätig, wo er sich in verschiedenen Positionen im Bereich Verkauf und Betrieb hervorgetan hat. In den letzten fünf Jahren war Allan Partner bei der Gründung und dem Wachstum eines spezialisierten Personalvermittlungsunternehmens für die Transportbranche. Allan hat auch aktiv an verschiedenen Startup-Unternehmen mitgewirkt. Seine Kernkompetenzen liegen in der effektiven Kommunikation und dem erfolgreichen Erreichen von Zielen, insbesondere in herausfordernden, termingebundenen Umgebungen.

Ola ElKobrosy
Ola ElKobrosy

Country Manager Ägypten

Ola ist die Boardio-Ländermanagerin für Ägypten. Sie ist eine erfahrene Unternehmensberaterin mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung sowohl im öffentlichen als auch im privaten Sektor in Europa und der MENA-Region. Sie verfügt über einen Executive MBA und umfangreiche Erfahrung in der Förderung von Investitionen, der Markterweiterung, der Überwachung aller Unterstützungsfunktionen und der Umstrukturierung von Organisationen. Sie berät zahlreiche globale Scale-ups und ist im Vorstand von Risikokapitalunternehmen tätig.

Gregor Aschoff
Gregor Aschoff

Country Manager Australien

Gregor kam als Country Manager für Australien zu Boardio. Im Laufe von 19 Jahren war er in leitenden Positionen und als Unternehmensleiter tätig und sammelte dabei umfassende globale Erfahrungen bei der Umwandlung und Verbesserung von technischen Unternehmen sowohl im B2B- als auch im B2C-Kontext. Im Laufe seiner Karriere war er an verschiedenen Systemimplementierungen und Upgrades in unterschiedlichen Sektoren beteiligt und hat aktiv an Marketing- und Vertriebsinitiativen für schwere Industrieanlagen mitgewirkt.

Gregor berät Start-up-, Scale-up- und reife Unternehmen in Bezug auf Markteintritt, Wachstum und ESG-Themen.

Wladislaw Grasza
Wladislaw Grasza

Community Lead - Polen

Wladyslaw ist ein erfahrener Manager mit praktischer Geschäftserfahrung in Mittel- und Osteuropa, die Geschäftsentwicklung und Teammanagement in verschiedenen Branchen umfasst: Medizin und Gesundheitswesen, grenzüberschreitender Handel und Beratung, Messen und Ausstellungen, Luftfahrt, verarbeitende Industrie, Lebensmittelverarbeitung und Landwirtschaft, Finanzdienstleistungen und IT, Logistik, Automobilindustrie, Bildung und Ausbildung, Einzelhandel, kommunale Dienstleistungen, Immobilien usw.).

Mit mehr als 30 Jahren Geschäftspraxis und Positionen in Management- und Aufsichtsräten hat er ein breites Netzwerk von Kontakten und ein tiefes Gespür für die wettbewerbsfähige Geschäftslandschaft in Polen entwickelt.

Giancarlo La Pietra
Giancarlo La Pietra

Projektleiter Italien (Nord)

Giancarlos Leidenschaft gilt der Innovation, dem Technologietransfer und der Gründung von Start-ups. Sein Wunsch ist es, Einzelpersonen und Organisationen zu befähigen, wertvolle Fähigkeiten für ihre zukünftigen Unternehmungen zu entwickeln. Er verfügt über mehr als zwei Jahrzehnte Erfahrung im universitären Umfeld als Manager und Design Thinking Trainer. Er hat einen MSc in Rechtswissenschaften und einen MBA, der durch eine Zertifizierung als LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator ergänzt wird. Als regelmäßiger Startup-Mentor und Coach bei verschiedenen europäischen Veranstaltungen und als Projektgutachter für EU-Institutionen fühlt sich Giancarlo in dynamischen und vielfältigen Umgebungen wohl und bringt eine einzigartige Mischung aus akademischem Fachwissen und praktischer Erfahrung sowohl in den öffentlichen als auch den privaten Sektor ein, um die Entwicklung von Boardio in Italien zu unterstützen.

Jan De Clippeleer
Jan De Clippeleer

Country Manager Belgien

Jan kam als Country Manager für Belgien zu Boardio. Er ist ein erfahrener Intrapreneur und Serienunternehmer mit Erfahrungen in den Bereichen Geschäftsentwicklung, F&E, Dienstleistungen und Betrieb in High-Tech-Industrien und IT, mit Schwerpunkt auf Wissens-, Innovations- und Change-Management. Jan arbeitete 32 Jahre lang in verschiedenen Branchen und 5 Jahre als Executive Director in der Innovationsberatung. Er nutzt seine Erfahrung als Gründer und ist auch Mitglied des Beirats mehrerer Start-ups und Scale-ups. Jan setzt sich leidenschaftlich für "Open Innovation" ein, indem er Unternehmen und KMU, Start-ups und Scale-ups, Hochschulen und öffentliche Dienste zusammenbringt, um einen größeren Wert zu schaffen.

Helge Andreas  Notland
Helge Andreas Notland

Country Manager Norwegen

Helge Andreas ist der Landesleiter von Norwegen. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen im öffentlichen und privaten Sektor, u. a. in den Bereichen Gesundheitswesen, Forschung, Bildung, Beratung, HR, Medien, Design, Digitalisierung und Marketing, und verwaltet ein breites Spektrum von Bereichen. Er hat einen Master in IKT und Lernen und hat auch einen Executive Master of Management und Digitale Transformation studiert. Er ist mit einem Black Belt in Lean zertifiziert und hat einen starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und den Aufbau von Beziehungen zwischen Unternehmen und über die Grenzen hinweg.

Georg Wolf
Georg Wolf

Country Manager Deutschland (Süd)

Georg ist ein erfahrener Vertriebs- und Marketingleiter, Innovator und Disruptor mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in internationalen Unternehmen wie Amazon, Apple, Siemens, LEGO und ProSiebenSat.1.

Während seiner gesamten Karriere hat er sich konsequent auf Innovation, datengesteuerte Entscheidungsfindung, Kundenorientierung und langfristiges Denken konzentriert. Mit über 20 Jahren Erfahrung im Personalmanagement, Hunderten von Vorstellungsgesprächen und Dutzenden von Einstellungen ist er mit allen Aspekten des Recruitings und der Personalbeschaffung bestens vertraut.

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Francisco Matos
Francisco Matos

Country Manager Portugal

Francisco ist Boardio Country Manager für Portugal. Während seiner beruflichen Laufbahn war er in der Beratung, im Einzelhandel und im Gesundheitswesen tätig und konzentrierte sich auf Geschäftsentwicklung, Unternehmensstrategie, Geschäftsanalyse und KPI-Entwicklung zur Unterstützung der Entscheidungsfindung. Francisco war auch im portugiesischen Startup-Ökosystem und in Universitäts-Inkubatoren tätig. Er ist fest davon überzeugt, dass Boardio nicht nur die Bedürfnisse einer Vielzahl von Unternehmen erfüllen kann, sondern auch einen neuen Trend auf dem Arbeitsmarkt fördert.

Alessandro Ortolani
Alessandro Ortolani

Country Manager Italien (Süd)

Alessandro ist der Boardio Country Manager für Italien. Alessandro hat ein umfangreiches internationales Know-how in der Konsumgüter- und Gesundheitsbranche erworben und verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen in Unternehmen, in denen er das Unternehmenswachstum auf verschiedenen organisatorischen Stufen leitete. Er ist Unternehmer im Bereich Verhaltensverbesserung und Teamcoach für Organisationen auf ihrem Weg der Transformation. Außerdem ist er Business Innovation Coach für die Europäische Kommission.

Seine Hauptfachgebiete sind Strategie, Vertrieb und Marketing, Geschäftsmodellbewertung und -innovation, Organisationsverhalten und -veränderung, Innovation und Kompetenztransformation sowie globale Expansion.

Fabien Tavernier
Fabien Tavernier

Country Manager Frankreich (Nord)

Der in Paris ansässige Fabien ist ein erfahrener Unternehmer mit mehr als 30 Jahren Erfahrung, der an zahlreichen Start-ups und KMUs als Gründer, Manager oder Teilhaber in den IT- und Digitalmärkten beteiligt war. Neben seiner Erfahrung in der Beratung, vor allem in den Bereichen Energie/Versorgung, Industrie, Gesundheitswesen und Pure Player, hat er in den letzten zehn Jahren sein professionelles Netzwerk erweitert, indem er mit Unternehmen zusammengearbeitet hat, um das Fundraising für mehr als 30 Startups und Unternehmen in Frankreich und Europa zu erleichtern.

Der Beitritt zum Boardio-Netzwerk, um den französischen Markt zu entwickeln, ist nun der logische Schritt, um die angebotenen Dienstleistungen zu verbessern.

Sasho Tripunovski
Sasho Tripunovski

Geschäftspartner für die adriatische Region, Nordmazedonien, Serbien und Bulgarien

Sasho ist unser Geschäftspartner für die adriatische Region, Nordmazedonien, Serbien und Bulgarien. Mit mehr als 20 Jahren Führungserfahrung in Unternehmen und PE, einschließlich FMCG, Automobil, Chemie, erneuerbare Energien, klinische Zentren, zivile Sprengstoffe in der Bergbauindustrie und Ausbildung, hat er sich mit seinem Beratungsunternehmen auf die Arbeit mit Unternehmen spezialisiert, die sich Herausforderungen in Bezug auf die Einstellung, Anpassung an Veränderungen und Wachstum stellen müssen. Sasho ist Mitglied globaler Netzwerkorganisationen und PEs und baut Beziehungen zwischen Einzelpersonen und Unternehmen auf, um eine lange und erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten.

Gaurav Bansal
Gaurav Bansal

Country Manager Kanada

Gaurav ist ein Tech-Investor und -Berater (mehr als 100 Startup-Investitionen weltweit) mit Erfahrung in den Bereichen Risikokapital und globale Wachstumsbeschleunigungsprogramme (mehr als 35 Investitionen in 10 Ländern) und Investmentbanking (IPO/Private Equity-Geschäfte im Wert von ca. 2 Mrd. USD).

Gaurav spielt mehrere Rollen im globalen Tech-Ökosystem. Er ist aktiver Berater/Mentor/Experte in Residence bei Beschleunigern/Inkubatoren (in Nordamerika, Europa und Südostasien), coacht CEOs als Board Advisor bei der Kapitalbeschaffung durch VCs/Angel-Investoren und unterstützt CEOs bei der globalen Geschäftsexpansion.

Yuri Kruman
Yuri Kruman

Country Manager US

Yuri ist der CEO von HR, Talent & Systems Consulting, einer preisgekrönten Personalberatung und PE/VC-Beratung. Yuri ist außerdem Mitglied des Fast Company Executive Board, des Newsweek Expert Forum und des Forbes Coaches Council. Darüber hinaus schreibt er unter anderem für Fast Company, Forbes, Entrepreneur und Newsweek. Er war Berater und Redner bei zahlreichen Fortune 500- und Inc. 5000-Unternehmen, VC-gestützten Start-ups und Top-Universitäten, darunter EY, Google, Medtronic, Columbia und UPenn.

Darüber hinaus ist Yuri der Bestseller-Autor von "What Millennials Really Want From Work and Life" und "Be Your Own Commander-in-Chief".

Ali Usman
Ali Usman

Country Manager Pakistan

Mit über 20 Jahren vielfältiger Branchenerfahrung, darunter Führungspositionen bei PepsiCo, Baker Tilly International und Pitch-House, verfügt Ali über Fachwissen in den Bereichen FMCG, E-Commerce, FinTech, A.I., SAAS, EdTech, HealthTech und Real Estate. Als siebenfacher Gründer mit drei erfolgreichen Exits, darunter TripDeal, Fund A.I. und WeCommerce Global, hat Ali auch Startups wie UberEats und Delivery Hero betreut und dabei über 240 Millionen Dollar an Fundraising und M&A-Deals vermittelt. Mit seinem Schwerpunkt auf Finanz-Coaching und Unternehmertum engagiert sich Ali dafür, Innovation und Wachstum für Unternehmen weltweit zu fördern.

YOU?
YOU?

Ihr Land

Wir expandieren mit Boardio in viele neue Länder und suchen mehrere hoch motivierte und unabhängige Country Manager/Lead/Directors, die unser Geschäft in ihren Regionen vorantreiben. Bitte sehen Sie die Details hier.

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